Відбулося спільне засідання робочої групи з розроблення проекту Програми зайнятості населення Полтавської області на 2018-2020 роки та обласної тристоронньої соціально-економічної ради. Його провів заступник голови обласної державної адміністрації, голова робочої групи Олег Пругло.

– Питання зайнятості населення – дуже актуальне. Ситуація на ринку праці складна і мінлива. Якщо раніше ми говорили про безробіття, то нині – про «голод» наших підприємств на робочі кадри. Є відповідні виклики, з якими вчасно й оперативно маємо боротися разом, – зазначив на початку заходу Олег Пругло.

Про підготовку проекту Програми розповіла заступник директора Департаменту – начальник управління соціально-правових відносин Департаменту соціального захисту населення ОДА, заступник голови робочої групи Ліана Новосад. За її словами, в основу Програми покладені показники економічного і соціального розвитку області за 2016-2017 роки, а також прогнозні критерії формування економічної ситуації на найближчі три роки, враховується динаміка процесів, що відбуваються на ринку. Програма розроблена на базі пропозицій структурних підрозділів облдержадміністрації, обласного центру зайнятості, територіальних підрозділів центральних органів виконавчої влади, райдержадміністрацій, органів місцевого самоврядування, обласного об’єднання роботодавців й обласної ради профспілок.

Директор Полтавського обласного центру зайнятості Катерина Клавдієва поінформувала про стан зайнятості населення, регіонального ринку праці області у 2013-2017 роках й основні тенденції їх розвитку на 2018-2020 роки.

– Програма зайнятості – це комплекс заходів щодо сприяння зайнятості на Полтавщині. Наша область – багатогалузева, має як розвинуті аграрний комплекс та промисловість, так і сферу обслуговування. Нині склалася ситуація, що всі сфери потребують робочої сили. Ринок стабілізувався, але ми розуміємо, що не задовольняємо потреби роботодавців. Тому наше завдання – працювати не лише з безробітними, а й з іншим населенням області. Нині це й робимо. Впроваджуються нові форми, різні підходи, проводиться профілювання безробітних, аби з’ясувати мотивацію до праці. З’явилася нова послуга – супровід безробітного протягом перебування на обліку для вирішення всіх проблемних питань, які заважають працевлаштуванню. Впроваджуються нові форми навчання. Стартувала нова програма, в межах якої вводитимуться інвестиції в трудонадлишкові райони, – додала Катерина Клавдієва. – Нині для комплексного вирішення питання зайнятості потрібно спільно працювати органам влади, місцевого самоврядування і службі зайнятості. Держава зобов’язана підтримати того, хто потребує її допомоги.

Начальник управління підприємництва, торгівлі та регуляторної політики Департаменту економічного розвитку, торгівлі та залучення інвестицій ОДА Михайло Бугрій розповів про розвиток малого і середнього підприємництва та його вплив на економічний стан і зайнятість населення області. Чергове питання, з якого виступила заступник начальника управління – начальник відділу професійної (професійно-технічної) освіти, організаційної роботи та документообігу Департаменту освіти і науки ОДА Тетяна Закапко, стосувалося стану професійної орієнтації молоді та працевлаштування на актуальні на ринку праці професії й спеціальності. Перший заступник директора Департаменту агропромислового розвитку ОДА Іван Рева поінформував учасників засідання про стан розвитку агропромислового комплексу області, його вплив на зайнятість населення у сільській місцевості.